岗位要求：

1.本科及以上学历，土木工程及工程管理等相关专业，具有中级及以上职称。

2.年龄40岁以上，有至少5年以上的工程造价管理经验及工程项目管理经验；有独立完成造价亿元以上项目管理经验、国企管理背景者、有多专业项目施工管理经理者优先。

3.具有较强的人际沟通、组织协调能力、计划与控制能力、领导能力；具有较强的敬业精神和责任心，能够承担较大的工作压力，对企业有很高的忠诚度及职业操守，能严守公司商业机密。

4.善于协调工程技术方面、合同各方及项目对外各方的工作关系；对工程项目存在的质量、财务、工期等风险有预判能力，对现有工程管理制度有较强执行力度或优化能力。

5.能熟练进行行业绘图、计价、工程资料等相关软件的运用（如CAD、广联达、品茗等）。

岗位职责：

1.全面负责工程部的日常管理工作及公司在建工程建设的管理工作；协调好各个部门、以及各个施工单位之间的沟通工作。

2.参与项目前期招标文件、投标文件和合同文件的评审；参与技术标编制；参与项目现场踏勘答疑、项目开标和合同谈判等工作。

3.参与新建工程项目管理部的组建，审核项目部各阶段管理人员配备计划，并能及时根据项目开展情况进行项目管理人员的动态调整工作。

4.组织项目开工交底、指导监督项目开工准备工作，指导及参与项目开工典礼；参与开工设计交底和图纸会审等工作；参与项目部对专业分包商、材料设备供应商、劳务合作方的考察与筛选以及合同的签订工作。

5.对项目的工程建设进行全面管理以及过程监督，以保障按进度、保质量、控成本完成建设任务；定期召开巡检大会，指导与解决在建项目现场存在相关问题并及时向公司高层汇报。

6.负责组织相关专业人员对项目施工设计与重点工程编制相关的施工方案，并对施工项目中的重点施工程序、特殊工序给予相关的作业指导。

7.负责对施工合同、监理合同履行的监督管理，协调工程技术方面、合同各方以及政府职能部门、公用事业单位等外部单位及公司相关部门的关系。   

8.负责组织及配合各方开展项目施工过程中的各项验收、质量评定、交工、工程决算和财务结算等工作；监督项目收尾工程的自检和销项工作，监督项目部完成项目总结及项目移交工作，负责解散项目部。

9.负责工程档案架构建立及工程档案的管理制度制定，安排专人负责工程管理原始资料的收集、整理和归档工作，并建立管理台账。

10.负责项目管理团队的管理与建设，为公司储备专业技术人才，收集优秀班组和工程技术人员信息并入企业人才库，建立企业与工程管理相关的各项规章制度并落实执行。